為順利開(kāi)展本學(xué)期學(xué)生會(huì)工作，秉承以學(xué)生為中心的工作理念和為廣大同學(xué)提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)與支持的工作思路，不斷加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作，規(guī)范工作流程，深化與學(xué)院相關(guān)部門的協(xié)作。9月7日，新傳媒與藝術(shù)學(xué)院學(xué)生會(huì)舉行了共青團(tuán)新傳媒與藝術(shù)學(xué)院委員會(huì)學(xué)生干部全體會(huì)議，會(huì)議由新傳媒與藝術(shù)學(xué)院院長(zhǎng)助理席洲主持。

       席洲老師對(duì)學(xué)生會(huì)上一階段的工作做出了點(diǎn)評(píng)，并提出了各部門工作中存在的問(wèn)題及改進(jìn)意見(jiàn)，并對(duì)全體學(xué)生會(huì)骨干提出了新要求：

1.為學(xué)生會(huì)輸送新鮮血液。鼓勵(lì)各主席和部長(zhǎng)積極納新，對(duì)各部門的干事要有耐心，提供指導(dǎo)和反饋，幫助他們?cè)诠ぷ髦胁粩喑砷L(zhǎng)。

2. 建立健全學(xué)生會(huì)骨干選拔機(jī)制。制定明確的骨干選拔標(biāo)準(zhǔn)，確保選拔過(guò)程公開(kāi)、公正、公平。針對(duì)學(xué)生的興趣、特長(zhǎng)和能力進(jìn)行評(píng)估，選拔合適的人選。

3. 提供系統(tǒng)的培訓(xùn)和指導(dǎo)。組織定期業(yè)務(wù)培訓(xùn)，培養(yǎng)學(xué)生會(huì)骨干組織管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力和問(wèn)題解決能力。

4. 設(shè)立工作目標(biāo)和評(píng)估機(jī)制。為骨干設(shè)立工作目標(biāo)，明確責(zé)任和要求。定期進(jìn)行工作評(píng)估，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并給予指導(dǎo)和幫助。

5.推動(dòng)創(chuàng)新與改進(jìn)。鼓勵(lì)成員積極思考和提出改進(jìn)措施，推動(dòng)學(xué)生會(huì)工作的創(chuàng)新與完善，激發(fā)學(xué)生骨干的創(chuàng)造力和責(zé)任感，切實(shí)提高學(xué)生服務(wù)的質(zhì)量。

       學(xué)生會(huì)指導(dǎo)老師周亞鑫對(duì)三下鄉(xiāng)工作、迎新晚會(huì)工作、納新工作、學(xué)代會(huì)工作的準(zhǔn)備情況進(jìn)行了了解，提出了建設(shè)性意見(jiàn)。學(xué)生會(huì)是由學(xué)生骨干組成的服務(wù)于全體學(xué)生的群眾組織，學(xué)生會(huì)以全心全意服務(wù)同學(xué)為宗旨，發(fā)揮學(xué)校黨政聯(lián)系廣大同學(xué)的橋梁和紐帶作用，在黨組織的領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)組織的指導(dǎo)幫助下，依照法律、學(xué)校規(guī)章制度和各自的章程開(kāi)展工作。周亞鑫老師對(duì)學(xué)生會(huì)的骨干提出三點(diǎn)要求：第一，要具備過(guò)硬的組織策劃能力；第二，努力培養(yǎng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)；第三，定期開(kāi)展學(xué)生干部素質(zhì)培訓(xùn)的相關(guān)活動(dòng)。

       學(xué)生會(huì)指導(dǎo)老師侯勇強(qiáng)調(diào)并鼓勵(lì)學(xué)生會(huì)骨干之間需要加強(qiáng)溝通與協(xié)作，定期組織部門會(huì)議和討論，建立良好的團(tuán)隊(duì)氛圍。

       此次工作會(huì)議的召開(kāi)，承上啟下，進(jìn)一步明確了學(xué)生會(huì)新學(xué)期的工作目標(biāo)，指明了工作方向，激發(fā)了學(xué)生會(huì)骨干及其他成員的工作熱情和干勁。在未來(lái)的日子里，學(xué)生會(huì)將積極開(kāi)展各類活動(dòng)、推進(jìn)項(xiàng)目實(shí)施，并充分發(fā)揮橋梁、紐帶作用，傾聽(tīng)同學(xué)們的聲音，為大家營(yíng)造更加豐富、有溫度的校園生活，打造一個(gè)充滿活力和團(tuán)結(jié)融洽的校園！